Surgimiento del sindicalismo electricista (1914-1917)

Surgimiento del sindicalismo electricista (1914-1917).
Sánchez Sánchez, Víctor Manuel.
Acta Sociológica núm. 6.
Edit. UNAM.
Primera Edición: 1978.
Capitulo V.

LA ACCIÓN, 1915-1916.

“El obrero que se declara en huelga con el preconcebido objeto de obtener no sólo aumento en su salario, sino de restar fuerza moral al pretendido derecho del capital a obtener ganancias a costa del trabajo humano… obra conscientemente, y la trascendencia de su acto será grande para la causa de la clase trabajadora”.
Ricardo Flores Magón.

A un mes exacto de la creación formal del sindicato, el 14 de enero de 1915, las fuerzas organizadas se pondrían a prueba. Presentaron tres “memoriales” (convenios) con un plazo de 24 horas, exigiéndoles a las tres compañías en las que prestaban sus servicios una solución: la Compañía Telefónica y Telegráfica Mexicana, la Compañía de Luz y Fuerza del Centro y la Compañía de Teléfonos Ericsson. A las dos primeras se les presentan con cuatro días de diferencia (el 15 y 19 de enero, respectivamente); a la última, el día 23 o 24. En los memoriales se pedía básicamente, por una parte, el reconocimiento del sindicato, lo cual significaba que todo asunto a tratar con los empleados y obreros, en forma individual, se trasladaría a los representantes elegidos por ellos, es decir, los problemas que se presentaran entre patrón y asalariado se tratarían con el sindicato; y, por otra, un aumento general de salario.
La razón esencial de este último punto radicaba en la disminución de los salarios reales. Los precios de los artículos de primera necesidad continuaban en ascenso. En efecto, “en tratándose de comer, ha bajado en México, de un cincuenta por ciento el valor del dinero… Cotejemos los precios actuales con los de seis meses atrás…”
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Huelga y requisa 1960

En abril de1960, 7 400 integrantes del Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana se declararon en huelga, ocasionada por “La firme intransigencia de los representantes de los telefonistas que no ceden un ápice en sus desmedidas exigencias”, que eran aumento en sus salarios, jubilación a los 30 años de servicio, aumento en el fondo de ahorro, aumento en los días de vacaciones, guarderías para los hijos de los trabajadores, retabulación y reducción de la jornada de trabajo para todas las operadoras del sistema, ayuda para la renta y pasajes, aval de la empresa para la construcción de casa y el respeto al contrato colectivo de trabajo, y a la “imposibilidad de la Empresa para aceptarlas”, ya que el sindicato presentó un proyecto para revisar y modificar 130 clausulas del contrato colectivo.
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Fuera las esquirolas

La huelga en la Ericsson en 1921

Con la separación de los telefonistas de la Ericsson del Sindicato Mexicano de Electricistas en 1915 y, después de la recién fundada Confederación Regional Obrera Mexicana en 1918, argumentando que esta central estaba cada vez más cerca del gobierno, decidieron formar una organización sindical orientada hacia el comunismo anarquista, que en síntesis se proponía agrupar a los telefonistas fuera de toda escuela política o religiosa.

Bajo estos principios, los telefonistas de la Ericsson, apoyados por jóvenes militantes comunistas, autollamados “Jóvenes Igualitarios”, formaron junto con los obreros textiles y bordadoras, el grupo Alma Roja.

Con estos antecedentes, los telefonistas de la Ericsson acordaron en mayo de 1920, hacer frente a la telefónica sueca, exigiendo aumento en sus salarios y, el pago de éstos en moneda corriente, toda vez que sus sueldos eran pagados con vales, que solamente podían ser canjeados por la empresa.

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Telefonistas: defenderemos nuestro derecho a ser felices

(Una vida diferente.)
Carolina Velázquez.

La Jornada, lunes 28 de septiembre de 1987.

Soy operadora de Larga Distancia Nacional. Trabajo desde hace ocho años en Teléfonos de México (Telmex). Tengo 35 años y cuatro hijos. Mi marido trabaja en una fábrica textil como eventual.

Antes del temblor mi trabajo no me permitía atender bien a los niños y la casa. Mi mamá me echaba una mano, pero yo corría todo el día, porque por mi antigüedad no alcanzaba todavía un turno fijo, así que “rolaba”, lo que significa cambiar de turno cada semana y dos veces al año iba en turnos de velada durante un mes.

En ocasiones me tocaba ir en horarios cortados,; una horas en la mañana y otras en la tarde. Entonces no me daba tiempo ni de ir a comer a la casa.
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La capacitación en Teléfonos de México

Los orígenes.

Con la entrada y puesta en operación en 1884 de la Compañía Telefónica Mexicana en la Ciudad de México, nació una nueva industria y con ella, un nuevo tipo de trabajadores: los Telefonistas, por lo que se hizo necesaria la contratación por parte de la Compañía de algunos trabajadores que se encargaran de la instalación de los postes y los alambres que las comunicaciones telefónicas requerían, también se contrataron a unas cuantas mujeres para que se encargaran de establecer la comunicación entre los suscriptores: las Operadoras.

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del Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana